Магазин программного обеспечения
Прочие программы
Assessment Tools
Увеличение эффективности бизнеса требует от компаний создания и внедрения эффективных систем управления персоналом, решающих задачи определения условий и направления роста, снижения издержек, связанных с потерей квалифицированного персонала, обеспечения возможностей карьерного роста, управления мотивацией, получение объективной, достоверной и актуальной информации о сотрудниках подразделений в условиях территориальной распределенности.
Инструментом для решения таких задач может выступать корпоративная система дистанционного обучения, интегрированная с системой проведения аттестации, оценки и развития персонала.
Модуль Assessment Tools позволяет автоматизировать основные процессы управления персоналом и предоставляет средства для решения следующего рода задач:
подбор сотрудников на вакантные должности;
текущая оценка результатов труда сотрудников;
принятие кадровых решений (перевод на новую должность, формирование кадрового резерва, увольнение);
получения обратной связи от сотрудников;
принятие решений об обучении сотрудников.
В зависимости от специфики решаемой задачи могут применяться различные методики оценки, а также их комбинации:
аттестация;
тестирование;
MBO;
PM;
оценка 360°;
электронный Ассессмент-центр.
Assessment Tools интегрирован с платформой дистанционного обучения eLearning Server. Результаты оценки и аттестации могут быть использованы для автоматического формирования программ развития сотрудников.
Для функционирования Assessment Tools используется информационная модель компании. Модуль Assessment Tools может быть интегрирован с корпоративными информационными системами, что позволяет использовать самые актуальные сведения об иерархической структуре компании и личных делах сотрудников подразделений.
Поддержка ролевого доступа, а также возможностей распределения зон ответственности менеджеров (кураторов) позволяют организовать управление персоналом в больших компаниях, в том числе с региональной структурой.
Отчеты по результатам аттестации могут быть представлены как в табличном, так и в графическом виде.
Инструментом для решения таких задач может выступать корпоративная система дистанционного обучения, интегрированная с системой проведения аттестации, оценки и развития персонала.
Модуль Assessment Tools позволяет автоматизировать основные процессы управления персоналом и предоставляет средства для решения следующего рода задач:
В зависимости от специфики решаемой задачи могут применяться различные методики оценки, а также их комбинации:
Assessment Tools интегрирован с платформой дистанционного обучения eLearning Server. Результаты оценки и аттестации могут быть использованы для автоматического формирования программ развития сотрудников.
Для функционирования Assessment Tools используется информационная модель компании. Модуль Assessment Tools может быть интегрирован с корпоративными информационными системами, что позволяет использовать самые актуальные сведения об иерархической структуре компании и личных делах сотрудников подразделений.
Поддержка ролевого доступа, а также возможностей распределения зон ответственности менеджеров (кураторов) позволяют организовать управление персоналом в больших компаниях, в том числе с региональной структурой.
Отчеты по результатам аттестации могут быть представлены как в табличном, так и в графическом виде.
Версии:
Assessment Tools Базовая версия Start-Up
Дата создания:
03 июня 2009 г.Операционные системы:
Windowsавтор: HyperMethod
"Assessment Tools"
